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HR Business Partner es responsable de liderar la gestión de recursos humanos en el sector Life Science, apoyando estratégicamente a las áreas internas. Se busca un perfil con habilidades en inglés avanzado y experiencia en procesos clave de recursos humanos.
Analista Contable en el sector de servicios, responsable de gestionar y analizar procesos contables, garantizando el cumplimiento normativo y la precisión en los reportes financieros.
Analista Control de Gestión responsable de analizar el desempeño financiero de la organización, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos. Se busca un perfil con habilidades analíticas y capacidad para manejar herramientas de control financiero
Generalista de Recursos Humanos con enfoque en la gestión de procesos y atención a colaboradores. Se busca un perfil orientado a coordinar actividades clave del área de Recursos Humanos durante un reemplazo maternal.
Buscamos un/a Jefe de Remuneraciones que será responsable de liderar de forma integral los procesos de remuneraciones, administración de personal y beneficios, segurando exactitud, cumplimiento normativo y eficiencia operativa.
Subgerente de Talento y Cultura será responsable de liderar y ejecutar la estrategia de gestión del talento de la organización, asegurando la atracción, desarrollo, compromiso y retención de las personas, en alineación con los objetivos del negocio. Deberá impulsar procesos clave como selección, gestión del desempeño, desarrollo de carrera, sucesión, capacitación, marca empleadora, comunicaciones internas y gestión del cambio.
Buscamos un/a profesional para desempeñarse como Business Development Regional , sector Minería. Será responsable de identificar y desarrollar oportunidades de negocio, fortaleciendo la presencia de la empresa en la región
Importante Multinacional de Minería necesita Supervisor/a Servicios Planta responsable de garantizar el correcto funcionamiento y mantenimiento de los servicios en planta, asegurando la continuidad operativa. Se busca un perfil con experiencia en entornos industriales y capacidad para liderar equipos en Iquique. Proyecto de 6-8 meses
Subgerente de Personas será responsable de planificar, dirigir y supervisar los procesos de gestión de personas y administración, con el fin de garantizar el cumplimiento legal, fortalecer las capacidades organizacionales y contribuir al logro de los objetivos estratégicos de la compañía.
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