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El puesto de Business Developer en el área de venta de software de simulación está orientado a profesionales con experiencia en ventas y desarrollo de negocios. Se busca a una persona proactiva y orientada a resultados, con capacidad para identificar oportunidades comerciales y generar relaciones sólidas con los clientes.
Se busca Director/a de Proyecto Desafío I+D , para liderar iniciativas estratégicas dentro del sector de Minería. Este rol clave requiere sólidos conocimientos técnicos y experiencia en gestión de proyectos complejos en la industria.
Liderar el área de Recursos Humanos, asegurando procesos eficientes de atracción, desarrollo organizacional, compensaciones y capacitación, alineados con la cultura y los valores corporativos. Garantizar el pago oportuno de remuneraciones y el cumplimiento de la legislación laboral vigente.
El rol de Jefe/a de Oficina Técnica en el sector de Minería, se enfoca en liderar y coordinar proyectos técnicos, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad. Es una posición estratégica para garantizar la correcta ejecución de las operaciones
Gestiona operaciones mineras y servicios de suministro de combustibles y lubricantes, asegurando eficiencia, seguridad y cumplimiento contractual. Lidera equipos, controla presupuestos y promueve mejoras continuas para optimizar procesos y garantizar la confiabilidad del servicio.
El puesto de Jefe Comercial busca un/a profesional con experiencia en el área de ventas para liderar estratégicamente las operaciones comerciales. Será responsable de gestionar cuentas clave y desarrollar oportunidades de negocio en el sector industrial/manufacturero.
Buscamos un(a) Ingeniero(a) Civil Químico(a), Mecánico(a), Industrial, Eléctrico(a), Comercial o afín, con al menos 5 años de experiencia profesional en áreas comerciales, especialmente en prospección de clientes en soluciones energéticas.
Buscamos un/a Consultor/a SAP QM Senior con experiencia sólida en rollouts internacionales, que aporte conocimiento técnico y capacidad para trabajar en entornos complejos y multidisciplinares.
Buscamos un/a Generalista de Recursos Humanos para un reemplazo pre y post natal en el área de Recursos Humanos. Este rol será clave para gestionar procesos y apoyar en las operaciones del departamento de recursos humanos en Chile.
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