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HR Asociate será responsable de gestionar eficientemente los procesos claves de recursos humanos, liderando el ciclo de vida del colaborador a nivel regional. Si te motiva la mejora continua y trabajar con impacto real en la experiencia de los colaboradores, esta oportunidad es para ti.
Buscamos un/a Jefe de Remuneraciones que será responsable de liderar de forma integral los procesos de remuneraciones, administración de personal y beneficios, segurando exactitud, cumplimiento normativo y eficiencia operativa.
Para importante empresa del rubro industrial, nos encontramos en búsqueda de un Administrador de Softexpert
Buscamos un/a Ingeniero/a Método para desempeñarse en el área de Ingeniería y Manufactura dentro del sector de Servicios Profesionales. La persona será responsable de optimizar procesos y garantizar la eficiencia operativa en Santiago.
El/La Jefe de Seguridad y Salud Ocupacional será responsable de gestionar y supervisar las políticas y procedimientos relacionados con la seguridad y salud en el trabajo dentro del sector de servicios profesionales. Este rol requiere experiencia en la implementación de normativas y estrategias para garantizar un ambiente laboral seguro y saludable en Santiago.
El puesto de Jefe de Producción en el área de Ingeniería y Manufactura requiere de un/a profesional con experiencia en la gestión de procesos productivos y liderazgo de equipos de trabajo. La posición está basada en Santiago y es clave para optimizar la eficiencia operativa dentro de la organización.
Garantizar la correcta implementación, mejora continua y mantenimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional, asegurando el cumplimiento normativo, la estandarización documental y el fortalecimiento de la cultura preventiva en la organización.
Buscamos a Consultor de virtualización con experiencia en VMware, Active Directory y scripting con PowerShell
Este Rol brinda soporte técnico y comercial a las cuentas estrategicas en clientes mineros, asegurando el correcto uso de los productos y una alta satisfacción del cliente. Identifica nuevas oportunidades comerciales, coordina acciones de ventas y promueve estándares de seguridad, calidad y medio ambiente en todas las interacciones con el cliente.
HRBP actúa como socio estrategico en la toma de decisiones de gestión de personas, mediante la implementación de soluciones de Recursos Humanos alineadas a la estrategia, cultura y desafíos del negocio.
Buscamos a un/a Jefe/a de Relaciones Laborales responsable de liderar la estrategia corporativa de RRLL, asegurando el cumplimiento normativo, la prevención de conflictos y la gestión efectiva de requerimientos del mandante. La posición tiene un impacto directo en la estabilidad laboral de las operaciones y en la relación con compañías mineras de gran escala.
Buscamos Abogado(a), Ingeniero(a) Civil Industrial, Eléctrico(a), Ambiental, Energía, Recursos Naturales, o afín, con alrededor de 15 años de experiencia profesional, con experiencia en gestión y obtención de concesiones como: mineras, servidumbres eléctricas, permisos, así como en la gestión de territorio para emplazamiento de proyectos de energía, negociación con propietarios y relacionamiento con autoridades.
Buscamos Ingeniero(a) Civil o Ejecución Eléctrico(a) o afín, con al menos 5 años de experiencia profesional en el sector eléctrico, idealmente en análisis de riesgos regulatorios/normativos y determinación de precios de energía.
Buscamos a Devops senior, para trabajar en Proyecto de cliente DXC
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