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El/La Controller será responsable de liderar y supervisar las áreas financieras y administrativas de la empresa, garantizando una gestión eficiente y alineada con los objetivos estratégicos. Este cargo requiere habilidades sólidas en control de gestión y planificación financiera. Inglés avanzado completa el perfil.
Buscamos un/a Jefe de Remuneraciones que será responsable de liderar de forma integral los procesos de remuneraciones, administración de personal y beneficios, segurando exactitud, cumplimiento normativo y eficiencia operativa.
Liderar la implementación completa de un ERP, asegurando cumplimiento de plazos, presupuesto y objetivos estratégicos mediante una gestión estructurada y transversal. Actuar como eje articulador entre negocio, TI y proveedores, garantizando la adopción del sistema y una correcta gestión del cambio.
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HRBP actúa como socio estrategico en la toma de decisiones de gestión de personas, mediante la implementación de soluciones de Recursos Humanos alineadas a la estrategia, cultura y desafíos del negocio.
Para el puesto de Director de Administración y Finanzas, buscamos un líder estratégico y orientado al negocio, con un fuerte sentido financiero y capacidad para influir en decisiones y promover la excelencia operacional.
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